Memperkasakan Pemimpin Hari Esok
Tujuan Kami di ProjectHER
ProjectHER Inc. melengkapkan wanita kulit hitam muda dengan bimbingan, pendidikan yang saksama dan komuniti yang menyokong untuk membina kemahiran kepimpinan dan keyakinan. Melalui program yang disesuaikan dalam keusahawanan, seni kreatif dan penglibatan sivik, kami menyediakan sumber dan rangkaian yang diperlukan untuk ahli berkembang maju dan memimpin perubahan. Komitmen kami untuk menutup jurang peluang memastikan setiap wanita muda boleh mencipta laluan mereka sendiri untuk berjaya.
Tunjang Teras Kami
Asas ProjectHER bersandarkan pada empat tunggak yang memperkasakan wanita muda untuk memimpin dan mengubah komuniti mereka.
Mentorship
Ekuiti Pendidikan
Advokasi
Membolehkan ahli mengambil bahagian dalam penglibatan sivik dan memupuk perubahan sistemik dalam komuniti mereka.
Komuniti
Latihan Kepimpinan
Pemerkasaan Kreatif
Pergerakan dalam Nombor
Kami sedang membina pergerakan yang akan memberi kesan kepada ribuan orang. ProjectHER sedang dalam fasa penubuhannya, menetapkan matlamat yang bercita-cita tinggi untuk membimbing wanita kulit hitam muda, melancarkan kempen seluruh negeri dan mencipta peluang kepimpinan yang mendorong perubahan yang berkekalan. Nombor ini mewakili masa depan yang kita bina bersama.
Remaja wanita yang kami sasarkan untuk capai dalam program bimbingan, bimbingan peribadi dan pemerkasaan pada tahun 2027.
15
Kempen seluruh Negeri yang dirancang dilancarkan untuk memajukan ekuiti pendidikan dan menguatkan suara wanita muda.
Bengkel kepimpinan kami sedia menganjurkan untuk membangunkan kemahiran, keyakinan dan penglibatan komuniti.
1,200
Rangkaian ahli dan penyokong yang diunjurkan di seluruh negara membina gerakan untuk perubahan.
Sertai Gerakan Memperkasa Wanita Muda
Berhubung dengan ProjectHER
Berhubung dengan ProjectHER di media sosial untuk terus mendapat maklumat dan terlibat dalam perbincangan. Kami di sini untuk menyokong perjalanan anda dan menjawab soalan anda.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 